מה הקשר של הנחיתה על הירח לתהליכי שינוי?!איך משנים את העובדה שברבים מהכיתות בכל רחבי הארץ יש יותר השפלות מפרגונים?
ואילו השפעות יש לכך שאנחנו בעידן של קריסת האמון?
אלו רק שלוש שאלות, מפוזרות ומרתקות, שעלו ביום הלמידה שערכנו אתמול.
במילים אחרות: וואו. איזה יום למידה היה לנו אתמול!
טעימות מהיום:
פתחנו את היום עם הרצאה מעוררת השראה וכיווני חשיבה של ד"ר יואב הלר, אשר עסק בהובלת שינוי במציאות משתנה. דיברנו על "מיכל האחזקה לתהליך שינוי", או במילים אחרות: למה אמון הוא קריטי לתהליך של שינוי, ואילו השפעות יש לכך שאנחנו בעידן של קריסת האמון?
בהמשך היום שמענו משותפינו היקרים לדרך. משה שריקי מ- כל ישראל חברים – אליאנס דיבר על חשיבות הזהות בתהליך המצוינות.
דנה פייניק מ- Teach First Israel – חותם עסקה בחזון לפיו כל ילד וילדה יוכלו להגשים את עתידם ללא תלות ברקע ממנו הם באו.
יוני צ'ונה מנכ"ל מצמיחים – מרכז מצמיחים להפחתת אלימות בביה"ס האיר את עינינו ודיבר על קונספט של "כיתה מצמיחה" (לפיו מורה לא צריכה לפרגן לבדה לילדים, אלא ללמד ילדים לפרגן לאחרים).
משם המשכנו למעגלי למידה אינטימיים ודיברנו מהם מנועי השינוי שלנו? מהם האתגרים בדרך?
ולסיום: "סליחה על השאלה" עם שלושה מנהלי בתי ספר שסיפרו לנו מה באמת קורה כשארגון חיצוני נכנס לבית הספר.
היה מרגש ומלא בהשראה!
